2023年上半年,在咸宁市自然资源和规划局党组、市乡村振兴局、赤壁市及新店镇党委政府的坚强领导下,驻村工作队认真贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作的重要讲话和指示批示精神及中央、省市党委政府关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴工作有效衔接工作部署,重点围绕强化基层党建引领、做实防返贫监测与帮扶、发展产业稳定就业和集体经济开源节流等扎实做好驻村帮扶工作,做到了时间过半完成任务过半。驻村工作队按照“四个聚焦”与“六个聚力”的要求,2023年上半年主要开展了以下几个方面的工作。
一、强化党建引领,村党支部战斗力得到提升。一是强化工作队自身学习,协助村党支部按时、规范开展了6期支部主题党日活动,党支部主题党日活动日益规范。二是在政治与业务理论知识的学习上突出了主题和重点,重点学习了党的二十大精神等。通过驻村工作队进村组入户宣传贯彻党的路线方针政策,广泛听取群众对村两委工作的意见建议,群众的满意度有较大提高,干群关系逐步好转。
二、做实稳脱贫防返贫遍访工作,脱贫攻坚成果得到巩固拓展。一是扎实开展入户遍访活动,协同村两委通过入户或者电话询问对全村671户、2868人进行了防止返贫动态监测以及农村劳动力信息排查工作,没有发现新增监测户和返贫户。二是协同村两委,通过推进稳岗就业、落实产业扶贫奖补、开展教育扶贫、落实健康扶贫、做好兜底保障等做实稳脱贫防返贫。三是坚持每月对村里的监测户走访,发现问题及时研究处理。四是协同村两委做实全村15户易地搬迁户稳岗就业工作,全面掌握易迁户劳动力务工情况。
三、聚力驻点村产业帮扶,促进村集体持续增收。一是督导村两委推进落实村集体养鸡场自营工作,与新店镇相关领导及财经所商议协调自营路径,并拟订了相应的奖惩管理细则等制度。二是加强对村集体产业的监督和管理工作,工作队多次前往六组、十三组猕猴桃基地实地调研,了解果苗培育、挂果以及预售情况,督导村委加强十三组猕猴桃基地建设管理和维护工作,从2023年起六组猕猴桃基地每年可为村集体增收5-8万元。三是推进并完成官仕坳村三组兴兴农场冷链车间项目赁协议的签订(租期5年),每年可为村集体经济增收1-2万元。
四、抓治理促和谐,提升驻点村乡村治理水平。一是指导村集体兴兴农场冷链车间招租等村级重大事务决策落实“四议两公开”制度,提高党员和群众参与村级事务的积极性、主动性。二是会同村“两委”做好外出务工人员信息摸排工作,增强群众的集体归属感。三是为持续培养文明乡风,强化全村发展的内生动力,已制订方案,今年继续将先进模范评选活动纳入到2023年“十件实事”中并逐步推进。四是配合村“两委”持续开展森林防火、秸秆禁烧、村民自建房安全排查、未成年人防溺水等宣传与巡查。
五、持续开展办实事解难题,完善驻点村基础设施建设。为提高群众满意度和幸福感,增强群众发展产业、改善人居环境的信心,驻村工作队积极主动倾听、收集群众意见建议,主动发现、了解群众困难,多方争取资金、项目为群众办实事解难题。上半年累计完成农业生产机耕路修复约300米、整修漏水塘堰6口、整修过水涵管1处、消除道路积水安全隐患1处;且总投资约70余万元的官仕坳村八组新农村建设点雨污管网与道路建设工程已正式开工建设,该项目建成后为新农村小区后续建设打下坚实基础。
六、促进驻点村经济社会全面健康发展。一是针对部分脱贫户农副产品销售难,发动市局干部职工,通过销售鸡、鸡蛋、黄桃等农副产品,上半年共落实消费帮扶13万余元。二是邀请咸宁市广电记者来村采访宣传,一同见证官仕坳村近年来脱贫成果,为村集体下一步的发展打下基础。三是春节前夕官仕坳村召开返乡成功人士座谈会,话乡音叙乡情,畅谈家乡变化,紧抓合作机遇,共谋家乡发展。四是邀请了由咸宁市中心医院10余名专家组成的医护团队,到官仕坳村开展了志愿服务义诊活动。五是邀请市国土空间规划院规划赴官仕坳村开展了市级科技特派员“科技下乡助推乡村振兴”活动,免费为官仕坳村八组新农村建设点雨污管网与道路建设施工放线定桩等提供科技服务。六是2023年5月获得赤壁市实施乡村振兴战略领导小组办公室通报表扬,被评为“2022年度工作突出派出单位”、“2022年度工作突出驻村第一书记”。
七、其它相关情况。上半年,派出单位咸宁市自然资源和规划局党组专题听取驻村工作队工作汇报并研究驻村帮扶工作两次;驻点村两委与驻村工作队研究驻村帮扶工作三次。市局党组书记、局长杨杉同志多次听取驻村工作队汇报,并到官仕坳村开展乡村振兴工作调研1次;驻村第一书记直接分管驻村工作,严格坚持五天四夜、吃住在村,有事直接向党组或局长汇报;其他分管领导全力支持驻村工作。年初制定并上报的2023年“十件实事”已经完成两件,村集体养鸡场项目对外招租或自营实事因种种原因推迟了,其余均为持续性工作、已全部启动且进展顺利,“十件实事”可以如期圆满完成。工作队坚持每月对村里的监测户、脱贫户、一般户进行走访记录,今年1至5月工作队独自共累计入户40余户,入户人数84人;督导或会同村两委对全村常住村民185户、389人进行了入户摸排。
下半年,我们将按照年初制定的《2023年度驻村工作计划》有序推进各项工作。